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浙江台州市路桥区委老干部局着力把红色资源利用好，把红色传统发扬好，把红色基因传承好，凝聚起全区离退休干部的精气神，为党和人民的事业增添正能量。 一、盘活红色阵地，建好新高地。共建共享，坚持“一镇一品、一点一景、一站一特”建设，绘好“红地图”，有效打造了城市基层党建银色风景带。坚持区、镇（街道）、村（社区）三级联动，深入盘活全区各类老干部活动中心、老年大学、离退休党支部阵地、党群活动中心、红色驿站、人文阵地和休闲阵地等，整合2家老党员驿站、3家银景驿站、4个老干部品牌工作室、15家离退休干部党建共享基地，绘制全区离退休干部党建融入城市基层党建“红地图”，实现镇（街道）全覆盖，推进开放式组织生活“一图尽览”。结合城市基层单位多、党员群众联系紧密等特点，打破区域界限，借助驻地单位优势，对场地、设施、资源进行统筹规划，打造共享式离退休干部党员活动室、文体活动室、志愿服务站、居家养老服务中心等银色“家园矩阵”。 二、开展红色宣讲，唱响主旋律。以党史学习为契机，扩充了老干部红色宣讲团队伍，宣讲团成员结合亲身经历及所见所闻，以“现身说法”的形式，为返乡流动党员、预备党员、入党积极分子、机关干部、教师和学生等，讲述党的故事、中国故事、浙江故事、台州故事、路桥故事，切实增强党史学习教育的吸引力和感染力。组织全区21名“五老”党史宣讲团成员，深入开展“跟着‘五老’学党史、红色基因代代传”活动，深入学校、村（居、社区）、教育基地、企业等，开展老干部回机关、老战士回“军营”、老教师回校园、老专家回村社、老模范回企业的“‘五老’回家”讲党史巡回宣讲活动，已开展宣讲近200场次，听众达到3万余人次，取得良好社会反响。结合全省“百年回眸·百个故事”云接力活动，以及全市老干部口述党史微故事活动，各镇（街道）积极引导广大老干部、老党员录制红色微故事短视频，发现、记录红色印记，传承红色历史，接受党史教育和精神洗礼。 三、培树红色典型，引领好风尚。广泛开展“树典型、评先进”活动，深入挖掘老干部的典型事迹，注重发现和寻找在基层一线默默无闻、奉献余热的老干部代表，在全区范围内广泛摸排和培树，根据老干部的个人特长，分门别类建档，特别注重收集充满正能量，有一定社会影响力的先进典型；开展了“最美老干部党支部、最美老干部、最美银耀志愿者、最美老干部工作团队”评选活动，以身边老干部的生动事例，教育人、打动人、鼓舞人，努力在老干部中形成学先进、比先进、赶先进、超先进的热潮，形成“老有所为”的共识。 |
