设为首页 注册 | 登录
 找回密码
 注册
我们的二十大——离退休干部对党的心声表白
老干部之家 首页 老干部工作 查看内容

湖南湘潭市“三上”党建模式,激发老年大学建设发展新活力

2020-9-16 16:22| 发布者: 家网编辑高姗姗| 查看: 817| 评论: 0|原作者: 赵学文|来自: 湖南湘潭市老干部(老年)大学

伟大领袖毛泽东主席的故乡——湖南省湘潭市,有一群党龄超过30年的老干部(老年)大学学员,他们日常学习格外认真、组织活动格外严格、奉献劲头格外高昂。即便退休了,仍不忘初心、发挥余热,在关心下一代、志愿者服务、省、市、区大型文艺展演、社区、广场公益文体、才艺展示,书画摄影、展览、体育运动等活动现场总能看到他们的身影。这是湖南湘潭市老干部(老年)大学着力打造“党建领航”品牌,实施“银龄行动”的新举措,也得益于湘潭老干部(老年大学创新推行支部建在班级上、活动在课堂上、奉献在先锋岗上的“三上”党建模式,让学员党员学习有组织、活动有阵地、奉献有平台,打造了老年学员党员凝聚和释放正能量的新高地,激发了老年大学建设和发展新活力。

一、提高政治站位,把支部建在班上,党员多了一个“新家”

湘潭老干部(老年大学的学员中,既有机关、事业单位退休干部,企业退休人员,有一些自由职业者,他们的党组织关系大多在原单位,因退休多年、年龄较大,与原单位联系生疏,存在开展组织生活不及时、质量不高、学用脱节等问题。加之,一些学员党员的原单位或破产、改制,党员流动性大,存在党员无人管理,活动无处参加等情况,如何让他们高质量、高标准过好组织生活,让他们找到组织的“归属感”,增强党员的“身份感”,在老年大学继续发挥余热、回馈社会,成为摆在老年大学面前亟待解决的问题。面对这一情况,湘潭市老干部(老年)大学根据中央、省、市全面加强党的建设,推进党的建设伟大工程的一系列部署,在加强学校的党建工作中,达成了这样的共识,市老干部(老年)大学是湘潭市委主办的一所老年大学,老年大学应该“姓党”,必须加强党建工作;老年大学的党员多,要为他们搭建学习、活动、教育的平台,必须建立党的组织;老年大学的各项工作要靠党员助力、推动,必须发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,基于这些认识,于2008年初,经湘潭市委组织部、市直机关工委同意,湘潭市委老干部局机关党委批准,在组织关系不变、仍按原单位交纳党费的基础上,市老干部(老年大学创新党组织设置,按照党员在哪里,党组织就建在哪里,党建工作就拓展到哪里的原则,在当时的60多个班级(团队),以班级为单位成立62个班级(团队)党支部或联合支部,此举开了在全省或全国老年大学建立党组织的先河。在随后的时间里,学校按照新开设一个班、成立一个新团队、学会,就建立一个支部的原则,在新的班级、团队,学会全部建立了党组织,使建立党组织的工作常态化、规范化。到2019年底已在92个班级、5个团队、5个学会和教师党员建立了党的支部。为了加强对学校党员的管理和党建工作,学校还成立了临时党委,由学校主持工作的常务副校长任党委书记,学校分管教务工作的负责人、教务科长和学员党员骨干担任校党委委员,校党委委员还重点联系了1个班级(团队)党支部,参加支部的重要学习和活动,指导支部开展工作。为全校1300多名党员建档立卡,对每学期学员党员的异动情况,及时更新党员的信息,对党员实行动态管理。在每学期初,根据班级党支部书记、支委变动情况,及时选好配强党支部书记和委员,构建起上到学校、下到班级的党建工作新格局。同时,建立健全班级党支部运行机制,完善党内生活、学习互动、走访谈心、主题党日活动、结对帮扶等制度,以制度保障组织生活、丰富党员活动,让老年大学的学员们在接受原单位服务管理的基础上,过上双重组织生活,进了校门,有了新“家”。 实现了班级(团队、学会)成立党支部、老年大学党员管理、党员参加组织生活、党员参加党建活动的四个“全覆盖”。凸显了市老年大学各班级支部作为功能性党支部的特色和作用,探索了老年大学党建工作的新思路。

二、坚持党建领航,活动在课堂上,党员思想提升了一个新境界

几年来,学校临时党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,依托老年大学教学资源,有计划、有组织地开展形式多样的政治理论学习。抓好支部集中学习讨论。开设免费时政课,深入学习领会党的方针政策,统一思想,凝聚共识;举办党的十八大、十九大精神及习近平系列重要讲话精神宣讲报告会、讲座,引导学员党员进行精读研读,组织党建知识答题活动,将听和写结合起来,让党的理论知识入眼入耳入心,增强学习效果。如举办了“学党章、读党史、明宗旨”的知识答题活动、举办了“读政府工作报告、明湘潭发展思路、献发展建设良策”的为湘潭经济建设和社会发展建言献策的“金点子”活动;开展座谈交流、演讲比赛每学年都围绕学习贯彻中央历次全会或全国“两会”精神开展座谈讨论、演讲比赛,如“畅谈新中国成立70年发展变化”、“弘扬伟大的长征、抗战精神”、庆祝新中国70华诞、“讴歌改革开放40周年伟大成就”主题的座谈会及征文、演讲比赛和快闪活动;把爱国主义教育、党性教育、革命传统教育相结合,激发了师生党员爱党、爱国、爱家乡、爱学校的热情;“一报一刊一橱窗”为主要平台,举办学员作品展。依托校班长(团队负责人)、书记微信群、校报《常青树》、校刊《紫竹园》、一楼LED屏和二至五层的宣传橱窗等多种载体,定期进行党的理论知识宣传及党的重大方针政策宣传发布;组织了5次党支部书记活动日活动,让先进党支部介绍党建工作经验;开展了每年一度的先进党支部和优秀党员的评选表彰活动,通过《中国老年报》、《老年教育》杂志、《湘潭日报》、湘潭在线等媒体,宣传推介了优秀党员教师、党员学员陈建湘、张菊梅、谢茂森、成仁明、梁彪等先进事迹,激发了师生党员创先争优的热情;结合重要活动、重大节日开展书、画、摄影、手工艺等展览,从不同渠道引导党员学员坚定政治立场,甘当表率,离岗不离党,退休不褪色。

因为有了班级党支部,使得学校不仅仅是学习交流、艺术探讨的园地,更是唤起初心、激发党性的“大课堂”。各班级党支部围绕“做合格党员”“亮出党员身份、履行党员职责”“一个支部、一个堡垒、一个党员、一面旗帜”“我是党员我奉献,不忘初心跟党走”“传承红色基因,缅怀革命先贤”等主题,创新开展了课前、课后五分钟“微党课”“微宣讲”活动,把党的组织生活融入课堂学习环节,极大增强了教学活动的感染和影响力,激发了学员互帮互助、比学赶超的积极性主动性。

为丰富党员活动、增强党支部凝聚力,学校和班级延伸课堂教学链,每年坚持举办一次班级(团队)党支部书记培训班。在“两学一做”“不忘初心,牢记使命”主题教育中,各支部相继组织开展了重温入党誓词、到革命纪念地学习瞻仰、到湘潭市的重点建设工地参观考察等活动,采取走出去学、请进来教等形式,丰富老年大学学员教育教学形式。定期组织到毛泽东、刘少奇、彭德怀故居等红色教学现场开展“主题党日”活动,为党员集体过“政治生日”。近几年,学校根据湘潭是伟人故里、红色土地,有着厚重的红色文化底蕴的特点,把运用红色资源、传承红色基因、弘扬红色文化、回顾红色历程、倡导红色精神的“五红”教育贯穿于党建工作的全过程。开设了红色演艺、红色书吧等红色文化阵地,不定期举办红色讲座、红歌传唱、红色诵读、红剧赏析、红影观看等多种形式的活动,使红色教育有声有色,生动活泼,形成了独特的传承红色基因的伟人故里学园品牌还组织党支部书记参加全市离退休干部党支部书记、党员骨干轮训,邀请省、市委党校专家教授全面系统解读党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神及时政、政策,举办了党务干部学习《中国共产党支部工作条例<试行>》答题活动,开展了优秀党建主题活动的评选表彰,全面提升支部活力和党员政治素质。

三、倡导志愿同行,奉献在先锋岗上,党员身上多了一份责任

湘潭市老年大学搭建“党员奉献”先锋岗,激励学员积极参与公益性活动,凝聚和释放正能量。凸显老年大学“服务社会、再作奉献”的职能。连续10年,组织党支部和党员学员开展送文化、送健康、送温暖,进社区、学校、机关、企业、军营、福利院、敬老院的“三送”“七进”活动,成立了有医疗、时政、科普等项目的金色专家服务团,开展“学乐为”正能量活动定期深入大、中、小学弘扬红色精神,对青少年进行爱国主义教育、革命传统教育、和法制宣传等教育,同时,各班级党支部结合自身专业特长,积极开展送文化进校园”“摄影、书画、手工艺走进青少年”等丰富多彩的主题活动;党员骨干到社区、学校,主讲主题党课,与社区党员进行互动交流,300余名党员学员自发成立10志愿服务队”,义务担当绿色网吧、书吧监督员、环境保护、创建全国文明城市、全国卫生城市志愿者还在湘潭市第二中学、雨湖区繁城社区分别建立了“青少年德育教育基地”“湘潭市老年大学学员服务社会基地”。学员们还深入敬老院、贫困家庭开展“送文化下乡、进社区”“送温暖进敬老院”“照暖老人心”、矛盾调解等活动200余次,传递爱心、温暖人心。 在抓好为学员党员思想引领的同时,学校还致力于打造校园文化品牌,使文化似水,成于无形,隐于其中。学校分类组建了合唱、舞蹈、器乐、形体等6支团队、二胡、京剧、葫芦丝、摄影等4个学会,以多种形式丰富老年人的业余生活,助推市、区精神文明建设,提高老年人退休后的生活质量。近10年来,大器晚成的老人们,从学校的舞台登上了市、省、全国舞台。如,2018年参加第五届全国老年人文艺汇演,荣获2个金奖、1个银奖。2016年,学校合唱团参加湖南省庆祝建党95周年“红旗颂”大型合唱比赛,获得银奖。2018年、2019年学校的广场舞队、太极拳队荣获省里比赛2等奖。与此同时,还将教学成果转化为社会正能量鼓舞更多的居民,支部组织学员进社区、进老年公寓、进农村、进公园、进步行街参加公益演出,既向市民奉献了一道道艺术盛宴和文化大餐,又让师生们尽情地享受了“有为”和“奉献”、“梦想”和“成功”的幸福,师生成了群众文化的有力推动者。

多年来,湘潭市老干部(老年)大学积极探索将党建触角延伸到社区的模式。许多班级(团队)与社区建立“一对一”联系,建立以党建共建同合作的机制,发挥各自优势,在实践中不断推动和深化共建合作内涵,实现了学校、社区共建聚合力,开拓创新促和谐的互利共赢目标。一是党建共建,合力得到凝聚。支部与社区双方以党组织召开联席会议等形式,研讨共建计划和内涵优化措施,联合策划、同上党课,同开政治学习座谈会,共同接受革命传统教育,得到良好的效果。二是资源共享,形成优势互补。学校和支部定期安排老师、学员党员骨干到社区讲课辅导,指导帮助社区排演文体节目,开展文化惠民文艺演出,选送优秀“红色宣讲员”进社区宣讲红色故事,使共建工作的内涵不断提升,受到社区居民的欢迎。三是实现共赢,助力共同发展。各党支部和社区党组织通过抓党建、助共建一系列活动,充分调动了学校党员学员、社区居民群众的工作积极性、主动性,把党的路线、方针、政策贯彻落实到各项工作中去,把党建共建工作渗透到学校的教育、发展、管理和社区的社会管理中,在家做好家长,在校做好学长,在社会上做好尊长,以推动共同发展促进社会和谐。

由于学校党建工作的有力推动,学校的建设和发展取得了优异成绩,先后被评为“全国示范老年大学”“全国敬老文明号”。以党建助推学校发展的论文入选中国老年教育高峰论坛和多次全国老年教育理论研讨会。在老年大学的党员群体中,涌现了一批先进人物。学员成仁明73岁光荣加入中国共产党,被评为湘潭市“十佳”老干部和湘潭市“十佳”文明标兵,吴力科等被评为湖南省离退休干部先进个人。

最新评论

回顶部