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云南省曲靖市按照“阵地联建、资源联享、活动联办、信息联通”的思路，创新推行“四小四大”措施，精心打造“网格化”离退休干部学习活动阵地，让老同志老有所学、老有所乐、老有所为。 统筹“小平台”，打造“大阵地” 坚持共商共建、共享共用，整合利用各级各部门“小平台”，打造上下联通、条块互动、联动覆盖的离退休干部学习活动“大阵地”，形成“3+2+N”模式（三驾马车、两个中心、N个延伸）的阵地建设“大网络”。一是“三驾马车”齐头并进。充分发挥市、县两级老干部党校、老干部活动中心、老年大学“三驾马车”主阵地作用，市级老干部党校与老年大学合署办公，教学楼面积8600平方米，有在校学员4000余人；市老干部活动中心占地面积30.7亩，主楼建筑面积达5785平方米，年均接待老同志12万余人次；各县（市、区）均建有使用面积不低于800平方米的老干部活动中心、老年大学。出台《关于加强县（市、区）老干部阵地建设的实施意见》，成立县（市、区）委老干部教育活动服务中心，把老干部党校、老干部活动中心、老年大学划归其管理，实行“三个机构、一块牌子”，达到1+1+1>3的效果。二是“两个中心”优势互补。优化单位（部门）和村（社区）“两个中心”，一方面整合各机关企事业单位办公资源，采取单独设置、联合设置等方式，充分保障离退休干部学习活动场所，目前，市县两级单位（部门）离退休干部学习活动场所已实现全覆盖；另一方面，整合村（社区）党群服务中心、为民服务站、新时代文明实践站（所）等平台，成立“银发先锋之家”，实现离退休干部学习活动场所共享共用。目前，共成立“银发先锋之家”35个。三是“N个延伸”互联互通。统筹民政、卫健、教体等资源，实现信息资源互联互通，推动老干部党校、老干部活动中心、老年大学向社区、涉老社团组织、养老场所等延伸，打造“家门口”的老年大学36所、老年大学教学点121个。市老年大学挂牌成立“阳光分校”游学中心，正在筹建市区“东西南北”四个分校；会泽县成立6个“家门口”的老年大学，其中搬迁小区的老年大学分校，为搬迁贫困群众摈弃陋习、融入城市生活作出了贡献。
办好“小课堂”，链接“大学习” 以办好各级老年大学为核心，不断提升老年大学规范化办学水平，让离退休干部老有所学，助力全社会文化养老。一是学校建在“黄金地段”。考虑老同志年龄大、行动不便、居住地以市中心为主等情况，各级老年大学选址以市中心“黄金地段”为主，方便老年人就近就便入学。市老年大学位于主城区龙潭公园旁，设施完备、环境宜人，共有教室19间，设书画、古筝、电钢琴、舞蹈10间专用教室；会泽县把200余年历史、古色古香的刘家祠堂作为老年大学校址，充分发挥校园“古”“文”“雅”优势，打造鸟语花香的校园，营造了浓厚的书香氛围。二是教师选聘“老少结合”。既注重聘请德高望重、经验丰富的老领导、老专家、老艺术家等“老教师”，符合老同志身心特点，容易引起老同志共鸣；又注重选聘活力十足、思想前卫、教学方式新颖的中青年教师，让老同志再次焕发青春与活力。共聘请专（兼）职“老教师”56名、中青年教师118名。三是课程设置“新老交替”。坚持因材施教，综合考虑老年人身心特点和需求，合理设置教学班。市老年大学共开设53个专业，有教学班135个，既开设了京剧、绘画、二胡等传统课程，又开设了智能手机、英语、非洲鼓、时装走秀等现代课程，还拓展了采风、写生、志愿服务、社会实践等学习新模式。各县（市、区）老年大学结合实际，开设歌舞、旗袍秀、金融理财等课程，老同志既能重温自己熟悉的课程、爱好，又接受了新知识新观念，学习了新技能。
组建“小支部”，激活“大党建” 打破原有以行政区域设置党组织的传统模式，按照“三不、一方、两双”原则（即：不接转正式党组织关系、不发展党员、不收缴党费，党员一方隶属、双重管理、双边活动的原则），综合考虑离退休党员居住地、兴趣爱好等因素，组建一批“功能型”“小支部”，激活离退休干部“大党建”。一是组建“地缘型”党支部。按照离退休党员居住地相近或相邻的原则，在住宅小区、楼栋等建立“地缘型”党支部12个，把“组织生活”送到“家门口”，让年龄大、行动不便、距离单位较远的离退休党员就近参加组织生活。二是组建“趣缘型”党支部。按照离退休党员兴趣爱好相同或相近的原则，在离退休党员兴趣爱好团体中组建书画、歌舞、象棋、门球等“趣缘型”党支部23个，“老伙伴”们相约“贡献余热”。三是组建“业缘型”党支部。在从业相同或相近的离退休党员中，组建“业缘型”党支部或联合党支部，让“老战友”们相聚党旗下，离岗不离党。麒麟区老科协与麒麟区专业合作社合作，创办40余亩的农业科技试验示范园，引试歪苹果、软籽石榴600株，金雀花4000株、花卉苗木等多品种栽培。四是组建“学缘型”党支部。在老干部党校、老年大学等离退休党员学习活动集中场所组建“学缘型”党支部9个，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，教育引导离退休党员不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，永葆革命本色。
丰富“小活动”，发挥“大作用” 聚焦脱贫攻坚、文明城市创建、新冠肺炎疫情防控等中心大局，组织“写、书、展、说、演、谈”等老同志喜闻乐见的“小活动”，引导老同志发挥余热，为党和人民事业增添“正能量”。一是“银发宣讲”传播“正能量”。组建“珠源银发宣讲团”28个，宣讲习近平新时代中国特色社会主义思想100余场次。开展“传承红色基因‧讲述革命故事”活动，组织“五老”（即：老干部、老战士、老专家、老教师、老模范）330人次，为青少年讲述革命故事。二是“银发文学”弘扬“正能量”。组织“银发心向党”文艺创作展演活动，举办“庆祝新中国成立70周年”等主题摄影比赛14场次，老同志们创作摄影作品2400余幅；举办“歌颂伟大祖国”等主题书法展览17场次，展览作品3100余幅；开展“为武汉加油，为中国加油”疫情防控主题征文活动，老同志创作抗疫诗词、漫画、书法等作品2800余幅（篇）。三是“银发演出”展示“正能量”。以文艺进校园、进社区、进农村、进机关“四进”为主要形式，举办“创建全国文明城市、爱国爱家爱曲靖”“银发心向党”“珠源银发助力脱贫攻坚”等文艺汇演，展示全市广大离退休干部积极向上的精神风貌。
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