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桦川县委组织部（老干部局）牢牢把握精准理念，按照省、市委组织部（老干部局）关于进一步做好全市离退休干部基础信息补充完善工作的相关要求，积极落实完善信息补录工作，确保信息全面、准确不落一人，推进了离退休干部信息采集工作精准化、信息化、规范化的“三化”建设。
一、县委重视，科学决策，采集标准规范化。 作为全省示范县，信息采集及平台运行伊始，县委、县政府就高度重视，县委组织部（老干部局）迅速反应，科学决策上级指示精神,集中召集全县各党委、党组信息采集工作人员进行了网上信息专题培训，县委常委、组织部长亲自安排部署，抽调专职工作人员1名，组织下发文件2次，专门落实此项信息工作，确保各部门此项工作有专人负责，定期上报，信息准确。 二、统筹安排，协同作战，采集过程信息化。 县委组织部（老干部局）成立工作组，形成了由主管局长亲自协调，业务主干专门负责，单位全员共同参与，各部门合力推进的工作氛围，通过对离退休干部基本信息采集范围、采集内容、采集方法和报送要求等内容的通知要求，任务整体落实到各党委、党组，采集工作落实到各党支部，形成了党委、党组整体负责、各党支部按计划有序进行信息采集工作的整体部署。全县离退休干部党支部28个，党小组95个，混编入在职党支部5个，涉及174家单位。
三、多措并举、拉网排查，采集结果精准化。 在信息采集工作中，针对遇到的疑难和共性问题，及时与县人社、财政等部门及时沟通，经过工作人员梳理汇总后，列出“网格式”大名单，进行 “拉网式”排查，缩短工作量，实行多措并举，利用微信群、电话沟通，及时解决信息采集工作中的遇到的困难和问题，确保信息采集工作有序推进。截至2020年6月11日，全县离退休干部信息采集工作已全部完成。两年来共采集离退休干部2881人，其中离休干部38人，退休干部2843人，需要省市信息平台最后审核确认。
四、一表覆盖，三项清楚，着力打造自身特色。 桦川县离退休干部采集工作打造自身特色，做到“一表”全覆盖、三清楚：人员变动情况清楚、人员构成清楚、党组织和党员情况清楚。据统计，全县现有2751名离退休干部，其中离休干部30名、退休干部2721名，较2019年增长5.16%，享受正副处级待遇81人，享受正副乡科级及其他待遇669人；有党员1036人，占离退休人员37.6%。 桦川县委组织部(老干部局)将继续学习先进地区做法，结合本县实际，切实为离退休干部提供更加精准、更具个性的服务，通过信息掌握精准，措施制定精准，工作推进精准，不断提高老干部工作的质量和水平,着力打造离退休干部信息采集工作“三化”建设的新模式。 |
