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3月26日，南通召开全市老干部工作会议，回顾总结2019年工作，研究部署2020年任务。市委常委、组织部部长封春晴出席会议并讲话。市委组织部副部长、老干部局局长王亚雄作工作部署。 封春晴在讲话中指出，要以习近平总书记重要指示引领老干部工作正确方向，自觉把《习近平总书记关于老干部工作的重要论述（选编）》作为“案头卷”“工具书”，认真读原文、悟原理，把握精髓要义、掌握精神实质，把学习贯彻引向深入。要按照市委提出的“不断提升老干部工作质量”要求，提高政治站位，发挥制度优势，健全完善老干部政治建设、思想建设和党组织建设，发挥作用，服务管理方面的长效机制，切实提高新时代老干部工作质量和水平。要加强组织领导，充分发挥领导小组作用，有关部门通力配合，各地各部门（单位）对照落实相关考核指标要求，推动老干部工作更好融入党的建设和组织工作大局。 封春晴强调，各级组织部门要关心支持老干部工作部门领导班子和干部队伍建设，坚持严管与厚爱相结合，加强培养教育，关心成长进步，充分发挥“三项机制”激励效应，不断提振干事创业精气神，为推动老干部工作高质量发展提供坚强保障。 王亚雄对2020年全市老干部工作进行部署，强调要全面加强离退休干部“三项建设”，把政治建设放在首位，健全“不忘初心、牢记使命”长效机制，扎实开展“达标+示范”创建活动，拓展“六有一提升”工程成效；要充分发挥老同志优势作用，贯彻落实全国、全省离退休干部“双先”表彰大会精神，实施离退休干部志愿服务“十大行动”，广泛开展符合老同志特点的活动，丰厚“银发生辉•心耀江海”工程内涵；要不断加强离退休干部服务管理，实施“标准+”建设，深化“三有一落实”工程举措，健全单位、社会、家庭相结合的服务管理机制，对接全省离退休干部服务管理信息化平台建设，加强老干部学习活动阵地建设，进一步增强老同志获得感、幸福感；要着力加强老干部工作部门自身建设，探索完善机构改革后老干部工作领导和推进制度，加大教育培训力度，深化作风建设，持续创建“情暖桑榆”服务品牌，做优“素质提升”工程“硬核”。
市委老干部局副局长、离退休干部工委书记蔡宏伟主持会议。各县（市）区委老干部局局长、市直各部门（单位）分管负责人等参加会议。 |
