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自脱贫攻坚战打响以来，湖北省钟祥市委老干部局充分发挥老干部政治、经验、威望优势，组建“五员”助战队，引导他们在优势领域发挥作用。 推选一线指挥员，实施头雁治贫。该局通过搭体制、建机制、聚人才，把优秀老干部推选到村党组织领头雁岗位，带领群众治贫。组建离退休干部工委，逐一对老干部登记造册，设立经济、政治、文化、社会、生态文明五大建设支持小组，工委有重要工作任务时统一调遣安排。同时，实施“银龄头雁”工程，从市乡机关事业单位退休干部中选定23名老同志，到党组织软弱涣散村、脱贫攻坚任务艰巨的村担任党支部书记，实行干部回原籍或成长地任职优先、至少任期3年，工作期间给予适当补贴。此外，还对老干部任职村在项目、资金、人才上给与倾斜，定期开展“银龄头雁会”交流经验等，营造干事创业环境。这些新任“老支书”到岗后整建班子、整顿财务、整治黑恶，很多村庄改变了面貌。客店镇原党政办副主任黎启华担任明灯村党支部书记后，筹集资金硬化山村水泥路4公里，架设自来水管道1万多米，14个贫困户实现整体脱贫。 遴选战场宣传员，开展扶志化贫。该局将擅长做农村群众工作的20名老干部挑选出来，运用“三劝三带”工作法，即坐在一条凳上劝、干在一路活中劝、演在一出戏中劝，树立标杆带、寻求主体带、干群联手带，激发贫困户脱贫动力。全市480名老干部宣传员深入70个建档立卡贫困村，走访农户2800次，举行文艺演出22场次，组织脱贫样板户挨村宣讲70场次，动员145家新型农业经营主体、800户勤劳致富户与对口联系的贫困户联手促脱贫。旧口镇5名退休干部同荆沙蔬菜种植专业合作社联手，在向岭、罗岭两个建档立卡村创办48亩豇豆扶贫产业园，带动33户贫困户致富。 筛选产业信息员，推动产业扶贫。该局瞄准产业弱村，发动30名从农业、畜牧、水产、林业等部门退休，有农村产业发展经验或产业发展信息灵通的老干部，通过产业移植牵线搭桥、技术应用现场指导、为产品促销寻找门路等方式，助力产业脱贫。市人大常委会原副主任、钟祥花木盆景协会会长彭朝煊，将市场俏销花木推荐给17个贫困村种植，给100多户贫困户带来了脱贫希望。客店镇退休干部邵兴才，将自己学到的人工栽培葛根的方法手把手传授给农户，帮助山区78户贫困户找到了致富路。2019年，实现产业移植11宗。 精选科技辅导员，帮助提能脱贫。该局建立市、镇两级退休专家人才库，通过办会培训、办园孵化、办点指导等方式，推动老专家技术成果等优质资源下沉。2019年，市委老干部局协同市农业农村局、市扶贫办公室和两个省级重点插花贫困乡镇，特邀老专家10人，先后开展17场次培训，培训贫困户劳力3100人次。张集镇年逾七旬的退休干部付宝贵，利用泉水柑种植技术优势，创办扁寨柑橘科技示范园，带动32户贫困户脱贫。目前，全市科技示范园、孵化园达到68个。 优选帮困组织员，带动社会济贫。在离退休干部党支部中开展“红色暖万家”活动，78个离退休干部党支部、300名党员老干部结对帮扶贫困户212户，对接资金近百万元。同时，全市组成由老干部带队的各类志愿者服务队15支、320人，先后组织法律援助、心理疏导等活动100余次。此外，还以市关工委为平台，以助学扶贫为主要内容，开展专项帮扶。“杨建成结对助学”工作室，先后资助贫困学生8人，并牵线112名社会爱心人士帮扶困难学生148名。 |
