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为更好推动老干部工作高质量转型发展，近日，威海荣成市结合“不忘初心、牢记使命”主题教育要求，组织老干部工作人员、部分社区书记及老干部办公室主任共11人，赴济南、青岛、淄博、潍坊学习老干部工作与社区工作融合发展先进经验，通过对标对表找差距，进一步拓宽视野格局，科学谋划工作。
考察团每到一处都认真听、仔细看、详细问、用心记，在交流互动中探寻老干部工作与社区工作融合发展的交汇点、结合点、发力点，力争取得“真经”，为下步工作开展奠定坚实基础。在青岛市重点听取了李沧区、市南区离退休干部到社区报到和“离退休干部党支部+老干部协会+老干部志愿服务队”工作的情况介绍；在淄博市沂源县学习了以品牌为引领的“离退休干部党支部+文化养老+志愿服务”工作模式；在济南市市中区、天桥区参观了社区综合党委与周边机关单位离退休党支部以契约管理的形式建立的党群服务站；在潍坊市奎文区、潍城区重点了解了社区离退休干部品牌建设情况。
考察结束后，考察团成员一致认为，此次的考察主题明确、对象典型、内容丰富，通过实地参观和座谈交流，在看到差距、找准问题的同时，进一步开阔了眼界、提高了认识、增强了推动老干部工作高质量转型发展的紧迫感、责任感、使命感。大家纷纷表示，将以此次学习考察为契机，把所学、所悟、所得内化于心、外化于行，积极探索独具特色、注重实效的老干部工作与社区工作融合新模式，为老干部提供更精准、更体贴的服务，推动荣成市老干部工作上档升级，为威海市老干部工作高质量发展提供更多“荣成方案”。
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