设为首页 注册 | 登录
 找回密码
 注册
我们的二十大——离退休干部对党的心声表白
老干部之家 首页 专题 本期话题 查看内容

日本要打造“不退休”社会,您怎么看?

2018-10-12 16:54| 发布者: 齐鲁风韵| 查看: 954| 评论: 16

摘要: 日本要打造“不退休”社会,您怎么看?众所周知,经济高度发达的日本存在着老龄化的隐忧。目前日本全国的建筑工地上约有三分之一的工人超过55岁,为了引进急缺的年轻劳动力,日本甚至不惜放宽严苛的移民政策。为了更 ...

日本要打造不退休社会,您怎么看?

众所周知,经济高度发达的日本存在着老龄化的隐忧。目前日本全国的建筑工地上约有三分之一的工人超过55岁,为了引进急缺的年轻劳动力,日本甚至不惜放宽严苛的移民政策。

为了更好地应对老龄化对经济增长和社会福利开支带来的压力,日本政府在近日提出了打造“永不退休”社会的目标。

日本厚生劳动省向日本全国大约12万家企业提供政策指导,以帮助65岁以上的大龄职工延续职业生涯,接受到公平合理的待遇,为“永不退休”社会目标的最终实现打下基础。

小编注意到,日本的银发一族不仅参与劳动的意愿强烈,他们甚至还发挥着在其他国家很难想象的作用。

在日本,很多初创型小微企业,竟然是由65岁以上的老年人在支撑。日本新创业人群中约1/3是60岁及以上的老年人。在一家化妆品牌公司Pola中,70多岁的有5500人,80多岁的有2500人,90多岁的也有250人。83岁的店长杉山代美子精力充沛得可以和年轻人较劲,而最近还有一位销售代表甚至迎来了百岁生日。

此外,一些高度依赖经验的制造业工艺需要多年的经验和直觉才能达到纯熟的地步。因此,超过退休年龄的熟练技工很受雇主欢迎。

在日本,八九十岁的工作人员越来越常见。

对比中国老人们含饴弄孙、跳着广场舞等等,您觉着谁更幸福?您怎么看待“永不退休”现象?

发表评论

最新评论

引用 星光多灿烂 2020-10-9 13:05
老了也要有激励机制,根据情况自由掌握。
引用 微雨撒林 2018-10-25 21:38
不适合中国国情!
引用 zhouqm 2018-10-25 12:20
理想的社会应当是老年以后有个人选择继续工作或不工作的权利,社会主义制度的优越性应当在这方面体现出来。
引用 张继利 2018-10-15 07:35
日本提出了打造“永不退休”社会的目标,主要是为了适应老龄化社会的需要,如果有充足的年轻劳力何必劳驾这些老人呢?
引用 yeynsn 2018-10-13 13:57
我们这里私营也有老人工作,退休是指国有企业、公务员、教师、医生。这是一种待遇!
引用 侯从礼 2018-10-13 13:10
很难说清道理。可以是任人而已。
引用 快乐驿站 2018-10-13 12:33
根据自己的国情制定自己的政策,他国的东西在中国行不通,讨论日本的打造“不退休”社会,完全是徒劳的。
引用 嘉言懿行 2018-10-13 12:05
该退休退休,愿意工作就工作。领着退休金再找份工作,挣双份工资,这在我们国家已不少见。随着社会发展变化,现有退休制度也将必然发生不断地变化。国家和国民应该更好地适应这种变化。
引用 佳佳 2018-10-13 10:31
他们的老年人有参与劳动的意愿强烈是和我们的老年人不同的。他们的子女并不需要他们的老人帮忙,经济上时间上子女们的收入方面都能自己解决。说是中国老人们含饴弄孙、跳着广场舞比较幸福,这是中国老年人退休以后的正常状态。他们劳累了一辈子,60岁的体力已经不适合在企业上班了,你看看现在的50岁以上的老年人去应聘试试,谁愿意聘用是个现实问题。如果不让60岁以上的人退休,让他们继续工作,除非在国有企业,私人企业会雇佣一个60,70岁的人去上班吗?
引用 吕京蝈1949 2018-10-13 07:50
国情不同,我们管好自己国家的事情就行了!赞同纪慎言老师、桃园愤青老师的意见!
引用 又臣玉贝 2018-10-12 22:57
国情不同,我们管好自己国家的事情就行了!赞同纪慎言老师、桃园愤青老师的意见!
引用 喜乐长寿族 2018-10-12 22:15
凡事都要按照自己国家的国清处理和看待。中国是人口大国,劳动力不缺乏。日本的具体国情不甚了解,他的永不退休政策,在咱中国可能就不适合。
引用 纪慎言 2018-10-12 21:13
国情不同。管好我们自己的事情就行了!
引用 xinshan1945 2018-10-12 19:51
这只是响望之心,各国有各国的国情,在中国是行不通的,比如;目前退休者分党政,事业,国企,非公企业,个体,七十岁再上班,大部分恐怕心有余而力不足了,况且,除高端科技外,在党政,事业,国企,还要提倡“拿得起”、“放得下”。拿得起是一种勇气,放得下是一种胸怀。
引用 桃园愤青 2018-10-12 19:49
相比之下,还是中国的老人幸福。日本出现永远不退休,也暴露出日本社会的问题:1、人口增长不够,缺乏劳动力。2、日本存在啃老现象。3、80多岁还工作,如果是体力劳动,不符合常理。
这个问题在中国也要引起注意,1、在农村青年人不会种地了,2、工地上的民工多半是60——70的老年人,几乎看不到年轻人。年轻的一代缺乏吃苦耐劳的精神,厌恶重体力劳动。
引用 子豪启荣 2018-10-12 19:42
如果不计较国情的话,这种“永不退休”制度应该更趋于合理的发挥人的主观能动性,最大限度的做到人尽其才。咱们国家现在的老龄化现象实际上是在拖着社会前进的后腿,这么多老人无所事事,少部分老人无事生非,而国家政府社会为此要付出很大很多的人力物力,却得不偿失。这个问题应该无关幸福不幸福,要从大局发展后续发展来看。可以参考借鉴,拿出适合咱们国家实际的方法措施!

查看全部评论(16)

相关分类

回顶部