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为精准贯彻落实贵州省离退休干部党建工作推进会议精神，遵义市离退局紧紧围绕全省离退休干部党建工作推进会议精神，及时向市委分管领导报告，召开班子会议专题研究贯彻落实措施，并于2018年9月3日召开全体干部职工会议，原原本本、原汁原味集中传达学习了孙拥辉同志讲话精神。同时，市委组织部副部长市离退局局长刘昌益要求班子成员分别牵头制定工作方案，从五个方面抓好精准贯彻落实。 一是切实抓好市直各单位老干部工作部门贯彻落实市直工委发﹝2018﹞15号文件精神的督导工作。重点督导符合条件设立离退休干部党支部的单位是否落实到位、设置是否科学、班子成员是否配齐配强、书记委员工作补贴是否发放到位。 二是抓紧抓好县乡离退休干部基层党组织建设。督促各县（市、区）深入调研乡镇离退休干部党员和党组织建设情况，摸清乡镇驻县城离退休干部党员底数，尽快启动乡镇离退休干部党支部建设全覆盖和乡镇驻县城离退休干部联合党支部建设，确保今年底前全面完成建设目标。 三是扎实开展老干部工作大宣讲大督查大调研大走访活动。全局组织8个工作组要深入90个市直老干部工作部门,同时，要求14个县（市、区）、新蒲新区、南部新区，以集中或单独走访的形式，对全市58674名离退休干部全覆盖宣讲老干部政策、解读遵义贯彻落实中办发《关于进一步加强和改进离退休干部工作的意见》、黔党办发﹝2017﹞30号文件精神和遵义市1+5个文件，收集老同志意见建议，了解各地各单位老干部工作开展情况，研究更加精准服务管理老干部的办法和措施。 四是深入推进“遵义银辉”示范性离退休干部党支部建设。从基础条件较好的市人大机关、市公安局、遵义师院、遵义公交集团等离退休干部党支部入手，明确各县（市、区）至少一个创建计划，有针对性地做好调研工作，加强创建指导，营造创建氛围，提升创建水平，推动离退休干部党支部规范化建设取得实效，为打造“遵义银辉”党建品牌发挥示范引领作用。 五是及时启动老干部党校教育培训工作。制定工作方案，细化培训计划，把老年大学的资源和社会资源利用起来，力争年内举办一期离退休干部党员培训，切实发挥老干部党校的政治功能，把老干部党校的作用发挥起来，把老同志的思想共识凝聚起来，把发挥作用的活力激发出来，积极为打造黔川渝结合部中心城市贡献老干部智慧和力量。 |
