一心扑在老干部事业上的“三强”女局长 --河南省许昌市魏都区委老干部局黄彩珍同志先进事迹
她，从曹魏古都走来，走进每个老干部的家庭；她从平凡的岗位上走来，走进每位老干部的心里。她，十二年如一日，初心不改，坚守承诺；她，把老干部工作当作事业和追求的目标；她，曾荣获“河南省组织系统先进个人”、“许昌市关心下一代工作突出贡献奖”等称号；她，就是河南省许昌市魏都区委老干部局局长兼区委组织部副部长黄彩珍同志，被老干部们亲切地称为“三强”女局长。 全面建设强：阵地、队伍、制度“三位一体”。2004年12月，上任伊始，面对老干部工作存在的诸多窘境，她做的第一件事就是要改变现状。首先，建好阵地。经过多方努力，筹措资金三十多万元，修缮了老干部会议、学习和活动室，并配备了桌椅、电视、报刊杂志和活动器械等。其次，建好队伍。全区各街道办事处和有关局委均有人负责老干部工作，与区老干部局形成上下联动、组织领导畅通的机制体制。健全强化老干部党支部建设，充实一批年富力强、热爱老干部工作的老同志党员到全区20个老干部党支部，为战斗堡垒增添了活力；健全强化涉老社团组织建设，充分发挥老干部政治优势、经验优势及正能量。一位区人大主要领导即将退休，她知道后，提前多次找到该领导，希望他退休后能加入老干部城市管理督导团，在黄彩珍同志的多次工作下，该领导退休后及时投身到老干部城市管理督导工作，并担任了该团负责人，在许昌市水系建设中，该老干部带领其他老同志一起深入两条河流考察，写出了供领导决策的调研报告，市委市政府原主要领导先后在报告上做出批示。该老干部城市管理督导团先后获得“许昌市老干部发挥作用先进集体”、“魏都区创建国家文明城市特别奖”等荣誉称号。老干部武喻善于做群众工作，黄彩珍同志主动找她谈，让她担任社区义务调解员。因成绩突出，该老干部曾获“许昌市老干部发挥作用先进个人”等荣誉称号，其家庭也被评为许昌市“最美家庭”。目前，全区600余名老干部担任“老干部城市管理督导团成员”、“关心下一代工作委员会成员”、“廉政监督员”、“文明城市监督员”、“网吧义务监督员”、“民事调解员”、“交通协管员”等，形成处处可见老干部为党和人民事业增添正能量的良好氛围。同时，充实完善制度。建立健全了每半年一次通报工作、走访慰问、联系帮扶、督查评价和廉政建设等制度，使全区老干部工作在制度规范下保持良好的常态。 服务保障强：老干部局真正成为“老干部之家”。在魏都区老干部中有这样一句话，“有啥事，找彩珍”，这是老干部对她的信任，这种信任来自她为老干部无数次周到体贴的服务保障上。走访摸底，建立台账。分别建立了《魏都区老干部基本情况台账》和高龄、长期卧床、“空巢”、患病住院、生活困难、子女不在身边、生日等“一总账七分账”。实施“一对一”分包联系机制，全区目前100多名离休干部均有人分管，并坚持每月联系一次，每季度走访一次和遇有突发重大事件时必须立即到位。同时，还坚持为老干部订阅《人民日报》、《求实》、《党的生活》、《党史博览》，每年定期组织老干部健康检查、参加健康知识讲座和参观市容市貌、产业聚集区建设等，建立了企业离休干部“两费”落实的“三项保障”机制等。强有力的服务保障，实现了该区老干部“小事不出门，大事有人管”。黄彩珍同志在工作中一直强化老干部工作的“四心”观念：对老干部的话要耐心听取、对老干部的政策要用心讲解、对老干部关心的事要热心去做、对老干部遇到的难事要尽心帮助。居住在区干休所的老干部家中因种种原因没有用上天燃气，她了解情况后，多次到有关部门反映、协商，最终同意安装。施工时，她又多次深入现场、老干部家中，解决了一个又一个临时出现的问题，直到老干部满意。老干部赵法合和老伴闹矛盾，她听说后立即登门，经过4个多小时调解，直到老两口和好她才回家。2011年夏季的一个雨夜，有几户老干部家中进水，第二天一大早她得知后立即赶到现场，直到将水排净后才离开。事后，为彻底解决后顾之忧，她及时向领导反映情况，争取财政资金四十多万元对老干部家门前的路面进行了加高、对房屋进行了加固。老干部们激动地说：“彩珍就像我们的亲闺女，把我们的事当作她自己的事来办，处处为我们着想”。 自身素质强：始终把老干部放在第一。“老干部的事再小也是大事，自己的事再大也是小事。”黄彩珍是这样说的，也是这样做的。担任老干部局局长后，她很少参加孩子的家长会，没陪孩子逛过一次街。其儿子考大学报考志愿时，约好与老师见面，但由于急需处理老干部的突发事件，错过了与老师见面的时间。当儿子的免不了埋怨几句，她动情地说：“填报志愿我们可以再选时间，但老干部的事情一分钟也等不得”！自古忠孝难两全。2009年，其父亲病重住院，她怕影响工作，单位同事谁都没有告诉。父亲在医院去世时，她正在主持召开会议，虽然单位距离医院很近，但她强忍悲痛没告诉大家，一直坚持到会议结束才匆匆向医院中赶去……可是每当老干部有病住院，不管工作再忙，她总是第一个到医院看望，凡是涉及“老干部”的时候，她总是第一时间出现，最后一个离开。十二年来，黄彩珍同志先后走访接访老干部5000多人次，处理和化解各类矛盾300余起，为老干部解决实际困难200余件，与老干部们结下了深厚感情，老干部亲切的称她“不是亲闺女，却比亲闺女还亲！” 她时刻牢记“公生明、廉生威”这句古训，正正派派为官，实实在在干事，清清白白做人，始终以正确的政绩观、科学的发展观要求自己，严格遵守领导干部廉洁从政的各项规定和要求，一贯廉洁自律，工作上高要求，生活上低标准。在正确使用手中的权力、抓好全局党风廉政建设的同时，时刻注意自重、自省、自警、自励，从不利用手中的权力为配偶、子女、亲友谋取任何私利，切实当好廉洁自律的表率。她经常教育工作人员，老干部工作部门是一个不显山露水的清水衙门，要有胸怀大局和无怨无悔做好老干部工作的光荣感和责任感，坚决不做违背党性原则的事情，不做违背党的纪律的事情，十几年来，该局从未出现违法违纪现象。 真情呵护夕阳红，晚霞生辉映满天。黄彩珍同志用真心真情谱写了一曲情暖桑榆之歌。
|
