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黑龙江安达老干部局积极健全老干部工作制度，认真落实好老干部政治、生活各项待遇，进一步加强与老干部的沟通联系，及时了解掌握他们的思想、生活和健康状况，尽力满足他们的需要，为他们排忧解难，做他们坚强的后盾。 一是健全定期学习、通报制度，让老干部胸怀大局。始终坚持每年举办处级及以下和市级老领导读书会，每月举行离休干部理论中心组学习会；市领导每季度向老同志通报工作；因时制宜创新活动载体，传达学习党的十八大精神、十八届三中、四中全会精神及习近平总书记重要讲话精神等，使老同志思想常新。 二是健全定期拜访探望制度，让老干部心存荣誉。每逢重大节庆日，市领导都亲自走访慰问老干部代表，向他们转达市委、市政府的问候与祝福，嘱咐他们保重身体；市委老干部局坚持老干部生病必访、家庭出现重大困难必访、有思想问题必访、重大节日必访制度。 三是健全定期听取老干部工作汇报制度，让老干部事有所依。市领导每年亲自主持召开老干部领导小组工作会议，专题听取老干部工作情况通报，坚持把老干工作与组织工作同研究、同部署、同落实。 四是健全老干部反应问题处理制度，提高老干部工作满意度。坚持每月10日、20日举行局长接待活动，局领导都到市直各大单位系统和老干部活动园区接待老干部，充分了解他们对市委市政府工作、对老干部工作的意见建议，以及老干部们的生活情况，帮助他们解决问题。 |
