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为做好老干部服务管理工作，山东省潍坊市寒亭区积极整合社区资源，形成老干部服务体系，并利用现代通信手段给离休干部提供面对面服务，促进老干部工作转型发展。 该区老干部局联合社区工作人员对社区的离退休干部进行了摸底调查，根据家庭情况、身体状况、兴趣爱好等方面建立了详细的个人档案，并制定了相应的服务管理措施。近年来，每逢“七一”“重阳节”等重大节日，区委老干部局都会联合区人民医院到各社区为老干部查体并建立健康档案。为满足老干部的精神需求，各社区居委会通过老干部局联系老年文体社团到社区表演丰富多彩的文体节目。今年，老干部局为泰祥社区投资1万元，配备了投影仪、笔记本电脑等物品，完善了社区卫生室、日间照料室、台球室、阅览室等场所。 针对离休干部人数多且居住较为分散的实际，该区联合相关单位经过3个月的实地调研，制定了《寒亭区老干部局老干部（老年人)关爱项目》实施方案，这一项目将通过利用现代通信手段，让老干部们在家就能享受到卫生清理、生日慰问、预购车票等多项优质服务。 |
