依据全年老干部工作安排，10月29日，市委组织40余位市级离退休老领导到薛城区视察经济社会发展情况。市委常委、组织部部长马金栋，市委副秘书长许大民，市委组织部副部长、老干部局局长丁新胜陪同视察。 老领导们视察了薛城能源、枣庄八中东校、远通纸业、万洲浙商城、城市森林公园、万洲第一街和城市招商中心等。随后召开了工作情况汇报会，会议由市委常委、组织部部长马金栋主持。会上，与会老领导观看了薛城经济社会发展情况专题片，薛城区委书记、区人大常委会主任吴磊代表区委、区政府汇报了经济社会发展情况。市级老同志认为薛城区的可喜变化是全市经济社会发展的缩影。市级老领导秦尧基、段振方、王允琳、高惠民代表到会老同志对薛城区经济社会发展情况给予充分肯定，认为近年来薛城区在市委、市政府的领导下，以科学发展观为指导，深入实施城市转型战略，坚持老城做新、新城做靓、城南新区做活、铁西新区做强、城北乐活新区做特、煤化工园区做大“六位一体，产城融合”的工作思路和理念。在面对困难和压力比较大的情况下，攻坚克难，砥砺奋进，全区经济社会在逆境中保持了稳中有进、全面向好的态势。下一步薛城区要进一步做好区级规划与枣庄市总体规划结合的文章，加强城市管理，完善城市基础设施建设，加快三区合一步伐，推动城市建设健康发展。要加快发展第三产业、加快棚户区改造步伐、统筹城乡发展，更好地担起市驻地建设管理的光荣重任，为建设幸福新枣庄做出贡献。 马金栋同志在总结视察活动时介绍了全市经济社会发展情况。一是精心组织有效开展了党的群众路线教育实践活动。今年，按照中央和省委统一部署，全市100个市直部门单位、6个区（市）、65个乡镇（街道）、8696个基层党组织、17.1万名党员参加了第二批党的群众路线教育实践活动。活动中，各级牢牢把握“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求，紧扣“为民务实清廉”主题，认真抓好学习教育、征求意见，查摆问题、开展批评，整改落实、建章立制各环节工作，召开了专题民主生活会、组织生活会，开展了严肃认真的批评和自我批评，活动取得了明显成效。党员、干部思想受到了洗礼，践行群众路线的自觉性和坚定性进一步增强，“四风”问题得到有力整治，作风和形象明显改进，进一步严肃了党内政治生活。活动中，各级立行立改、即知即改，全市开展了“八项专项整治”和“七项惠民工程”，市委常委会研究确定了58项整改任务、41项专项整治任务和50项制度建设计划，一大批群众反映强烈的突出问题得到有效解决，党群干群关系进一步密切，为全市经济社会发展注入了强大动力。二是经济保持了缓中趋稳、总体平稳的态势。上半年，全市GDP完成1031亿元，地方财政收入完成78.2亿元，分别增长9.1%、7.3%；1-8月份固定资产投资、限额以上社会消费品零售总额、进出口总额分别增长15.9%、14.9%、10.7%。三是不断强化党的建设。按照党要管党、从严治党的要求，根据中央和省委统一部署，认真开展超职数配备干部清理，全面停止干部提前离岗，清理规范干部在企业兼职、在社会团体兼职、经商办企业等行为。组织实施了科学发展综合考核，充分发挥考核导向作用，引导干部树立正确政绩观，今年上半年，群众满意度测评与全省先进地区差距进一步缩小。抓住教育实践活动机会，集中培训基层党组织书记9000余人次，轮训党员16.8万名，大力整顿软弱涣散基层党组织，认真组织村“两委”换届工作。强化基层组织运转保障，将村级组织运转经费和城市社区为民服务经费纳入财政预算，每村5万元、中心城区每个社区10万元的专项经费得到落实。完善党管人才机制，不断增强人才服务城市转型的支撑作用。 马金栋强调，做好老干部工作，既是党的要求，也是枣庄建设的需要。市委、市政府一直高度重视老干部工作，政治上尊重、思想上关心、生活上照顾，通过加强离退休干部党组织建设和思想政治建设，促进老有所学、老有所教；通过提高生活补贴标准和医疗待遇，开展深入细致的服务，推进老有所养、老有所医；通过组织引导老干部发挥作用，加强活动阵地建设，实现老有所为、老有所乐。下步，要按照省、市统一部署，继续不折不扣地落实好老干部各项待遇。一是实施好“暖心、传承、聚力、余热、示范”五项工程，为老干部提供亲情化精细化的服务。二是大力加强老干部组织建设，巩固拓展“五好”党支部创建和争当“五好”党员活动成果。三是积极推进“文化养老”，加强老干部活动学习阵地建设，充分利用社区、社会文体场所和设施，丰富活动形式和内容。四是进一步加强对老干部工作的组织领导。落实市委市政府全市老干部工作会、离退休干部工作领导小组会议部署要求，及时解决老干部工作中的新情况新问题，为广大老干部共享发展成果提供支持和帮助，衷心祝愿老同志身体健康、家庭幸福，继续为建设幸福新枣庄发挥正能量。
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