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近年来，贵州省把加强离退休干部思想政治建设作为老干部工作的重中之重，积极探索，勇于创新，通过改变工作方式、强化学习教育、创新活动载体等途径，切实加强离退休干部思想政治建设，为全省同步实现小康凝聚正能量。 开展“五进”活动 强化学习教育 贵州省委老干部局采取专题讲座、辅导报告、理论研讨、编发学习资料等形式，组织离退休干部认真学习党的十八大、十八届三中全会、习近平总书记系列重要讲话精神和省委十一届四次全会精神。为强化学习教育，他们开展了十八届三中全会精神“进老年大学”“进老干部活动中心”“进老干部党校”“进老年协会”“进老干部党支部”的“五进”主题活动；实施“万名老干部进党校”计划，每年定期举办离退休干部党支部书记（委员）培训班；部分地方还明确，每个支部或协会要配备一名宣讲员，建立学习宣传的“常备军”，帮助广大老同志及时了解党的路线、方针、政策，掌握改革发展的新形势、新举措。 定期集中调研 掌握思想动态 为掌握离退休干部的思想状况，贵州省委老干部局实行局领导联系老干部及工作部门制度。他们将全省9个市（州）和离退休人数较多的150个省直单位分成7个联系范围，由每位局领导分别联系,每年定期开展一次“集中调研月”活动。具体做法是：一是改“坐等上访”为“主动下访”，变接访为约访，深入了解情况，沟通思想，解决实际问题；二是坚持一月一次局长专题会，一季度一次市（州）及有关部门督促指导会，定期分析情况，提出解决措施和办法；三是带着责任、带着感情、带着问题，深入老同志家中，有针对性地采取“一人一策”“一事一策”的方式，做好老同志的思想工作。 创新活动载体 激发内生动力 贵州省委老干部局结合党的群众路线教育实践活动，创新活动载体，开展了“同心共筑中国梦
同步小康夕阳红”主题实践活动。活动中，他们通过支部带头、党员参与、典型引领等形式，弘扬主旋律，传递真善美。2013年，参与此活动的老同志达20多万人次。 与此同时，他们还组织开展了“宗旨教育进机关、主题教育进学校、理想信念教育进支部、普法教育进社区、科技服务进乡村、送医送药进企业”的“六进”活动，广大离退休干部积极参与，受益群众达3万余人。今年4月18日，82名新中国成立初期参加革命工作的退休干部筹资3.9万元，帮助部分农村贫困儿童继续完成学业。 开展创新评比 广泛汇集智慧 贵州省委老干部局把离退休干部思想政治工作列为创新目标的重点内容之一，连续三年举办全省老干部工作创新大赛，广开言路，汇集民智。创新评比过程中，他们对各地、各部门具有创新性的工作进行总结归纳，提炼创新点；针对思想政治工作中需要解决的问题，找准创新点，提出具有一定前瞻性、创新性和可操作性的观念、思路或方法；采取现场评审和答辩等方式，对各地的典型经验和特色工作进行评比，为推动老干部工作转型发展、科学发展汇集智慧。 |
