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新疆和田地委老干部局构建“固定课堂＋云端课堂＋实景课堂”三位一体的思想政治建设体系，推动离退休干部思想政治建设有效覆盖、常态长效。 筑牢“固定课堂”根基，在严明制度中把准政治方向。严格落实老干部参加重要会议、重大活动及情况通报等制度，各级党委（党组）召开重要会议邀请老干部代表列席，单位主要负责同志坚持每年讲授1次专题党课、通报1次工作情况。依托线上阵地举办离退休干部党的创新理论培训班7期，覆盖2.6万余人次。坚持严管与厚爱并重，常态化落实退休前谈话制度，上好“退休第一课”，今年已对232名新退休干部开展纪律提醒。同时，召开警示教育会及情况通报会10场次，组织集中观看9部反面典型警示教育片，以“身边事”警醒“身边人”，引导老干部知敬畏、存戒惧、守底线，切实将政治引领贯穿工作全链条。 延伸“云端课堂”触角，在数智赋能中实现全员覆盖。针对离退休干部居住分散、集中不易等实际，用好“学习强国”APP、共产党员网、“离退休干部工作”“新疆老干部”微信公众号等信息化平台，构建“专题讲座＋情景教学＋老党员微党课”线上教育矩阵，落实“课前10分钟·党的创新理论进课堂”制度，在老年大学等阵地集中学。组织离退休干部党员收听收看全国离退休干部网上专题报告会2期、参加自治区离退休干部党的创新理论线上培训3期，覆盖8000人次。通过微信群定期推送学习资料、组织线上交流，确保“候鸟式”流动党员理论学习不漏一人、全员覆盖。 深化“实景课堂”体验，在学用贯通中激励银发担当。将学习教育从“会场”延伸至“现场”，整合王蔚纪念馆等红色教育基地，打造10条“红色研学路线”，分批组织600余人次开展“忆初心·启新程”活动，让老干部在沉浸式体验中重温峥嵘岁月、检视党性。建立“研学感悟—岗位认领—志愿服务”转化机制，引导老干部将精神力量转化为服务基层的实际行动。退休干部吾买尔江主动认领社区调解员，化解纠纷10余起。目前，全地区1800余名“五老”带头担任调解员、信息员等，活跃在矛盾化解、青少年教育等一线，累计开展志愿服务210余场次，惠及群众3.7万余人次。 |
