|
如果说一座城市的奋进岁月是一卷长河，那么离退休干部便是河床上沉淀的璀璨星光。在山东淄博，一批批老党员、老同志退而不休、余热生辉，以初心守本色、以实干担使命，成为城市发展路上温暖且坚定的银发力量。 自2021年以来，淄博市委老干部局坚守初心、久久为功，秉持“一年一主题、年年有创新、步步有提升”的工作理念，连续六年常态化开展离退休干部主题宣传教育活动，打破同质化、形式化宣讲壁垒，构建起阶梯式、迭代型、全覆盖的银发教育工作体系。通过主题迭代、载体创新、赋能大局三大抓手，持续激活银发人才资源，引导广大离退休干部扎根基层、宣讲传薪、建言献策、志愿服务，让老有所学、老有所乐、老有所为在淄博大地落地生根，持续擦亮独具淄博特色的老干部宣传教育工作品牌。 岁岁迭代立主题，初心铸魂紧跟时代脉搏 时代向前，步履不停。淄博市摒弃固化思维，坚持年年有侧重、岁岁有新意，搭建“年度立主题、阶段抓重点、逐年提层级”的递进式工作格局，让老干部思想引领始终与时代同频、与发展同步，实现每一年都有新内涵、新载体、新成效。 从2021年紧扣建党百年主线，以“赓续百年峥嵘史 银领齐航新征程”筑牢党史学习教育主阵地，到2022年聚焦党的二十大召开，以“奋进新时代 银领树先锋”巩固学习成果；从2023年深耕二十大精神落地落实，以“学习贯彻二十大 银领奋进启新航”推动理论入脑入心，到2024年立足城市转型突破，以“银晖本色 先锋助力”赋能中心大局；从2025年紧扣拼抢发展主线，以“银晖心向党 助力拼比看”淬炼实干作风，到2026年聚焦建党105周年、“十五五”开局，以“银辉向党 信仰如磐”凝聚奋进动能，六年六大主题层层递进、步步提质。 深耕宣讲一线的老干部邵永津，是六年主题迭代教育的亲历者与践行者。年过七旬的他，连续六年紧跟年度主题调整宣讲内容、更新宣讲课件，从百年党史故事到新时代发展变革，从淄博转型历程到城市拼比发展使命，始终坚守基层宣讲一线。“每年的主题都是时代的号角，我们老同志虽然退休了，但思想不能退休、担当不能退位。”邵永津说道。六年来，他累计深入校园、社区、乡村、企业宣讲60余场，用接地气的语言传递党的声音，用亲身经历讲述城市变迁，让理论宣讲既有高度又有温度，生动诠释了淄博老干部紧跟时代、永葆初心的精神底色。 多维创新搭载体，全域研学赋能银龄成长 守正方能致远，创新永葆活力。六年来，淄博市持续丰富老干部宣传教育载体，统筹线上线下、理论实践、文化研学，构建起“学、讲、观、展、践、研”六位一体的全域育人矩阵，让老干部学习有平台、展示有舞台、成长有空间。 线上云端常态研学，筑牢思想根基。淄博市常态化运营“线上E学堂”，精准开设专题培训、纪律教育、“四级共学”等特色课堂，年均推送优质学习资料220余条，常态化覆盖全市各级离退休干部党支部和基层老党员。依托线上平台，老干部们足不出户就能跟进学习最新理论、参与线上研讨，实现思想学习常态化、系统化、精准化。线下深耕实景教学，盘活红色资源，统筹焦裕禄纪念馆、黑铁山抗日武装起义纪念馆等12处优质研学点位，创新打造“红色教育+产业观摩+乡村研学+城市品鉴”的多元教学模式，让课堂从固定讲台走向城市实景。 今年68岁的退休干部王庆泉，是实景研学的忠实参与者。六年来，他跟随研学队伍走遍淄博红色教育基地、新材料产业园区、乡村振兴示范片区，亲眼见证家乡产业转型、生态提质、城市更新的蜕变。“坐在教室里学理论是沉淀，走进实景看发展是感悟。”王庆泉感慨道，每一次实地研学，都让她对淄博的发展蓝图有了更深刻的理解，也更加坚定了助力城市发展的初心。除了理论研学，淄博市深耕银发文化建设，连续六年举办全市离退休干部大型文化活动，创新推出刻瓷主题展、银发交响音乐会、“银龄榜样说”等特色载体，累计征集书画、摄影、诗歌等各类文艺作品6000余幅（件），让老同志在文化浸润中涵养情怀、展现风采。 银发聚力担使命，扎根大局尽显桑榆担当 桑榆非晚，聚力前行。淄博市充分挖掘老干部政治威望高、工作经验足、社会底蕴厚的独特优势，择优整合1200余名优秀银发人才，组建宣讲、建言、志愿三支专业化队伍，引导广大老干部立足特长、赋能大局，在城市高质量发展一线绽放银发光彩。 银龄宣讲传薪火，声声润心育新人。全市培育250余名骨干银龄讲师，精心打磨40余节《党史里的淄博故事》、《银发话初心》精品微党课。老讲师们深入机关、校园、社区、乡村，六年累计开展线下线上常态化宣讲3500余场（次），受众近百万人次。今年70岁的骨干讲师张存礼，深耕宣讲一线六年，擅长用小故事诠释大道理、用身边事解读新政策，针对青少年打造红色启蒙宣讲，针对基层群众解读惠民政策，一场场接地气的宣讲，让红色薪火代代相传。 建言资政献良策，深耕细作助发展。广大老干部主动聚焦产业转型、基层治理、养老提质、城市升级等重点领域，立足多年工作经验，深入基层调研、积极建言献策。六年来，全市累计收集高质量调研报告、意见建议450余条，老同志用多年积累的经验与智慧为淄博发展把脉支招。 志愿服务显担当，微光聚力暖全城。淄博市迭代升级“银龄助发展”志愿服务品牌，组建430余支银发志愿服务队，1.2万余名银发志愿者主动投身双招双引、乡村振兴、生态保护、文明实践等重点工作。从田间地头的助农帮扶，到大街小巷的文明劝导；从河道沿岸的生态巡护，到基层一线的便民服务，六年来累计开展志愿服务2.1万场（次），以点滴行动助力基层治理提质、乡村振兴提速、城市文明提级。 六年深耕细研磨，岁岁芳华启新章。如今的淄博，越来越多的离退休干部主动走出家门、融入大局，以初心映党心、以余热护热土。下一步，淄博市将持续深耕老干部宣传教育工作，持续迭代品牌、创新载体、激活资源，让银发力量持续迸发活力，为全市高质量发展注入源源不断的“桑榆动能”。 |
