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近年来，云南姚安县深入贯彻新时代老干部工作要求，在强化政治建设、作用发挥、服务保障上持续发力，推动老干部工作提质增效。 聚焦党的建设，着力提升向心力。突出政治引领，铸牢思想根基，坚持个人自学与集中学习、线上与线下相结合，通过“三会一课”每月定期集中学习，网上专题报告会、“云岭银潮之声”大讲坛，微信群推送、送学上门等方式，深入学习党的创新理论，引领老干部持续锤炼党性、凝聚共识、提升素养，保持思想常新；着力组织建设，夯实组织根基，增强党建“引领力”，构建“一方隶属、多重管理、齐抓共管”格局，抓实18个离退休干部党支部工作，提升老党员归属感、荣誉感；加强纪律建设，强化教育管理监督，通过党规党纪学习、案例通报、观看警示片、参观党史教育基地、廉洁文化书画展览等，引领老干部严守纪律规矩，永葆政治本色，推动纪律规矩内化于心、外化于行。 聚焦作用发挥，着力激发“银发力量”。紧扣全县经济社会发展，通过向老干部征求县委全会报告、政府工作报告、“十五五”规划等意见建议，引导老干部发挥优势、贡献“银发智慧”；组织老干部参与创作花灯小戏宣传宣讲政策法规、开展科技服务助推乡村振兴、调解矛盾纠纷助力基层治理、新春送春联、资助农村困难儿童等“银发身边美”志愿服务活动，彰显银龄担当，贡献银发力量。 聚焦服务保障，着力提升幸福指数。坚持落实权益与精准服务并重，定期组织老干部开展政治理论学习，通报经济社会发展情况、参观重点项目建设情况，方便老同志了解党的方针政策、工作动态；积极协调人社、财政等部门，全面落实生活待遇；坚持走访慰问制度，关怀精准送达，春节期间县委政府领导带队走访慰问离休干部和处级退休干部，重大节日部门开展走访慰问全覆盖，动态掌握行动不便和遭遇重大变故老干部的需求，及时走访慰问生活困难、生病住院老干部；紧盯老干部医疗康养需求，联合县卫生健康局、县医疗保障局等部门构建老干部健康管理服务体系，开展健康体检、中医养生课堂，建立老干部健康档案；整合多方资源，加强服务阵地建设，为老干部学习锻炼、丰富晚年生活、展示良好精神风貌提供良好环境，对老干部活动中心进行提升改造，完善文化活动、体育锻炼功能设施，优化设置培训室、书画室、舞蹈室、阅览室、棋牌室、服务驿站等，老年大学开设书法、声乐、旗袍秀、舞蹈等13个教学班，搭建文艺展演、诗词书画展览、气排球、匹克球和老年人羽毛球联赛等活动载体，提升老干部的获得感和幸福感。 下一步，姚安县将持续做好老干部思想政治工作，精准服务老干部美好生活需要，调动老干部积极主动发挥优势作用，助力全县高质量发展。 |
