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“这份清单6个方面16项任务，既明确了党支部建设的‘目标任务’，又指出了工作落实的‘方法路径’，让我们抓党建工作更有方向感了！”刚收到《楚雄州2025年离退休干部党支部工作要点清单》，州委党校一名老干部工作者如获至宝、侃侃而谈。 2025年以来，云南楚雄州积极探索、勇于创新，按照“三年谋划+逐年推进”的思路，通过延链补链强链的有力举措，为离退休干部党建工作注入新活力。 延链，拓宽度。州委高度重视离退休干部党的建设工作，2025年首次把加强离退休干部服务管理工作列入州委党的建设工作领导小组重点工作同谋划、同部署、同落实，并全面构建纵向上“党委统一领导、组织老干部门统筹、单位党委（党组）主责、支部具体落实”的责任链条，横向上搭建“跨部门、跨行业、跨区域分组联动”的联建共建平台，全面形成上下联动、左右协同的离退休干部党建工作网络。同时，研究明确2025年工作要点清单，明确了“推进组织规范化、推进活动常态化、推进监督具体化”作为加强党建工作主抓手，让党建工作不断从“党务具体任务”不断延伸拓展为“党的建设工作”链条。 补链，强实力。针对资源不均、活力不足等具体问题，楚雄州精准施策，印发了《关于在全州离退休干部党支部中开展“联建共建”主题党日活动的通知》《关于推进州级机关事业单位离退休干部党组织与社区党组织融合共建的实施方案》，采取州到省会、县到州府建异地党支部和县与县、部门与部门、支部与社区党组织共融共建等方式，从政治理论联学、党建业务联抓、优势资源联享、实践活动联办、纪律作风联守等形式开展跨区域、跨部门党建交流活动，丰富学习内容和活动形式，促进经验分享与资源共享，让离退休干部党建实现更多可能，发挥更大作用。 强链，提效能。楚雄州委组织部、州委老干部局出台了《楚雄州离退休干部党支部建设质量提升“三年行动”实施方案（2025─2027年）》，为离退休干部党建工作设定了清晰的目标和路线图。楚雄州老年书画诗词协会党支部、老年摄影协会党支部、老战友艺术团党支部组织部分党员积极参与到楚雄对外文旅推荐等助力活动；牟定县农业农村局离退休干部党支部建立“田间课堂”、推广农业新技术23项，努力打造“银农先锋”党建品牌。各级老干部工作部门舞好党建龙头，不断激活离退休干部党支部党建“新动能”，切实把离退休干部党员团结凝聚起来、作用发挥出来，为推进中国式现代化楚雄实践注入更多银发力量。 |
