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“湘钢关工委以立德树人为为根本任务，组织“五老”同心爱未来，关爱青年职工和青少年健康成长，做了大量卓有成效的工作，成效明显，向你们祝贺，新征程上再创新成绩。”在深入现场调研湘钢关工委工作后，中关工委主任顾秀莲在工作汇报材料上欣然题词点赞湘钢关工委工作。
近日，中关工委主任顾秀莲在时隔18年后再次来到湖南湘潭钢铁集团有限公司，专题调研企业关心下一代工作开展情况。
调研组一行首先参观了湘钢五米宽厚板智慧中心和关工委教育实践基地，实地了解企业发展历程、生产经营现状、企业文化及青年职工队伍情况，并对企业为地方经济社会发展作出的贡献表示赞赏。湘钢关工委负责人就企业关工委的组织建设、制度建设、活动开展及取得成效等方面作了详细汇报。
近年来，湘钢关工委在上级关工委和企业党委的领导下，紧密结合企业实际和青年职工需求，坚持以“党建带关建”为引领，按照“急党政所急、想青少年所需、尽关工委所能”的工作方针，通过“创特色、树品牌”活动，认真落实立德树人的根本任务，扎实推进“五好”关工委创建，充分发挥以“七一勋章”“大国工匠”获得者艾爱国为首的“五老”在教育引导和关爱保护青少年方面的优势作用，用心用情、持续发力，为青年职工成长成才和青少年健康成长提供强大助力，全面推动湘钢高质量发展，取得良好成效。
顾秀莲认真听取了汇报，并与企业负责人、艾爱国等关工委老同志及青年职工代表进行了深入交流，对企业关工委工作给予了高度评价和充分肯定。她指出，湘钢党委高度重视关心下一代工作，企业关工委组织健全、制度完善、工作扎实、特色鲜明、成效显著，特别是能够将关心下一代工作与企业发展、企业文化、社会责任紧密结合，创造了许多好经验、好做法。
调研结束后，顾秀莲欣然提笔，为企业关工委工作题词，这既是对湘钢关工委工作成绩的点赞与褒奖，更是对今后工作的殷切期望和有力鞭策，必将进一步激发湘钢做好关心下一代工作的热情和干劲，推动企业关心下一代事业持续健康发展。 湘钢离退休职工管理处 王武祥 |
